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より良いデイサービス
づくりを担う管理者

デイサービス管理者(正社員)募集

月給23万円~27万円

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デイサービス管理者(正社員)募集

月給23万円~27万円

職種一覧デイサービス 管理者×正社員×菊陽町
管理者募集
具体的な仕事内容としては、職員の指導や教育、勤務シフトの作成などの管理業務です。その他各種職員との会議の開催、進行、ショートステイの受付など、職員の働きやすい環境の整備を行っていきます。利用者の状態の把握や、利用者の状況についての情報を整理し、その方にあったサービスの計画策定してください。利用者の安心は勿論、そのご家族にも安心していただけるよう定期的な連絡・対応をお願いします。随時、新規利用者の受付を行っていき、多くの方の安らぎ生きがいになれる施設づくりをしていきましょう。

今回、この求人ページで菊陽町の管理者を募集いたします。この求人に興味を持たれた方、お気軽にご連絡ください。

採用に関するお問い合わせ
096-233-0091
担当:上入佐

- Job Description -

業務内容

スタッフ管理
職員の指導や教育、勤務シフトの作成など管理業務をお任せします。その他各種職員との会議の開催や、進行、ショートステイの受付など職員の働きやすい環境の整備を行っていきます。
利用者管理
利用者の状態の把握や、利用者の状況についての情報を整理しその方にあったサービスの提供を計画します。各職員と連携をとり、必要なケアやサービスを考えていきます。

- Welfare -

福利厚生

社員懇親会
親睦も兼ねて2ヶ月に一度、開催しています。
※現在は行っていません
外部研修サポート
外部のスキルアップの為の研修を会社負担で受けることが出来ます。

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- Interview -

インタビュー

スタッフ
Yさん
職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて教えてください。
管理職同志のコミュニケーションが良くとれていて笑い声が絶えない雰囲気です。会社の代表をはじめとして私を含め他の管理者も、スタッフの話にしっかり耳を傾け真摯に向き合っています。
この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソードを教えてください。
この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソードは数多くありますが、新規の利用者様を受け入れるに当たって、少々困難な事例の場合でも、スタッフが前向きな姿勢で、色々なアイデア、提案を出してその利用者様に対応してくれた時は一体感を感じることができ「また、チャレンジできる」と思います。
この求人を見ている求職者に向けたメッセージをお願いします。
自分の持っている個性やスキルを大いに生かせる職場です。責任者の経験があっても無くても大丈夫です。お互いに楽しくスキルアップしていきたいですね。

この求人を見て興味を持たれた方、一緒に働きましょう!

- Message -

代表メッセージ

全職員の豊かな生活の創造に寄与し、介護事業を通じて社会に貢献する

代表 上入佐 正幸

株式会社HLC(Happy Life Creation)は介護が必要な方とその方を支える全ての方々の幸せを願っております。そこで、どんな年齢・個性を互いに尊重し合える温かい環境を提供すべく、皆さんのお力を貸してください。スタッフ(看護職員、介護職員)の年代が、20代~60代と幅広いですが、それぞれが親しく連携をとりながら仕事をしています。 新人教育の体制や資格支援の制度も整えておりますので、資格を持っている方、未経験でもチャレンジしてくれる方、是非お待ちしております。

- Guideline -

募集要項

募集職種 デイサービス管理者
資格等 必須:介護福祉士 看護師 准看護師 理学療法士 作業療法士(いずれか一つお持ちの方)
採用区分 正社員
勤務時間 8:30〜17:30
勤務地 熊本県菊池郡菊陽町光の森4-12-3
雇用期間 長期(3ヶ月以上)
契約期間 定めなし
試用期間 3ヶ月(試用期間中の給与:月給200,000~230,000円)
休日・シフト 完全週休2日制
年間休日108日 有給休暇 年末年始 慶弔休暇 介護休暇 産休育児休暇
給与 月給230,000~270,000円
賞与 年2回
その他手当 ・通勤手当 5,000円/月 
・皆勤手当 5,000円/月
・助勤手当 1,000円/日 or 500円/半日
・年末年始手当 12/31~1/1(4,000円) / 12/30・1/2・3(2,000円)
※助勤手当とは他事業所へのヘルプを行った際に支給される手当です。
保険 社会保険完備(労災、健康、雇用、年金)
転勤 なし

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